Como a Sandora ajuda sua empresa a se adequar à NR-1 e evitar riscos?
Como a Sandora ajuda sua empresa a se adequar à NR-1 e evitar riscos? Com a entrada em vigor da NR-1 atualizada, a partir de maio de 2025, todas as empresas brasileiras precisam adotar medidas obrigatórias para identificar, avaliar e gerenciar riscos psicossociais no ambiente de trabalho. O descumprimento dessa norma pode gerar multas, processos trabalhistas e danos à reputação da empresa.
Nesse cenário, contar com uma solução especializada e customizada faz toda a diferença. A Sandora atua como parceira estratégica na adequação à NR-1, oferecendo soluções completas e personalizadas para que sua empresa esteja em conformidade com a lei e promova um ambiente de trabalho saudável e seguro.
Por que se adequar à NR-1 é urgente?
A nova NR-1 exige que as empresas:
- Realizem a avaliação de riscos psicossociais como parte da gestão de SST
- Incluam esses riscos no Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR)
- Implementem canais de escuta e denúncia eficazes
- Capacitem líderes e equipes para lidar com situações de assédio, sobrecarga e conflitos
- Apresentem evidências e relatórios durante fiscalizações trabalhistas
Empresas que não atenderem a essas exigências podem ser multadas em até R$ 6.700 por infração, além de sofrer ações civis públicas e indenizações por danos morais coletivos.
O que oferecemos como solução de adequação à NR-1?
A Sandora oferece uma consultoria completa para adequação à NR-1, com soluções que atendem às exigências legais e fortalecem a cultura organizacional. Confira:
✅ Diagnóstico organizacional personalizado
Aplicamos metodologias validadas para avaliar o clima, a cultura e os principais riscos psicossociais da sua empresa.
✅ Atualização e revisão do PGR
Apoiamos na estruturação e adequação do Programa de Gerenciamento de Riscos, incluindo os fatores psicossociais conforme exigido pela norma.
✅ Implementação de canais de escuta
Oferecemos plataforma segura, anônima e eficaz para denúncias e relatos, com acompanhamento e relatórios gerenciais.
✅ Treinamentos e capacitações
Capacitamos lideranças e equipes para lidar com temas como assédio, comunicação empática, liderança saudável e saúde mental no trabalho.
✅ Relatórios técnicos para auditoria
Entregamos relatórios com indicadores e evidências que facilitam a fiscalização e a tomada de decisões estratégicas.
Por que escolher a Sandora?
A Sandora é referência nacional no combate ao assédio, promoção de saúde mental no trabalho e uso de tecnologia aplicada à segurança corporativa. Nosso diferencial está na integração entre compliance, inovação e impacto social.
Trabalhamos com:
- Ferramentas baseadas em dados e metodologia humanizada
- Suporte jurídico e técnico para lidar com fiscalizações e auditorias
- Equipe multidisciplinar com experiência em SST, psicologia organizacional e governança
- Soluções acessíveis para empresas de todos os portes
Resultados esperados com nossa solução
Empresas que implementam nossas soluções alcançam resultados como:
- Redução de afastamentos por doenças psicológicas
- Prevenção de ações trabalhistas e passivos judiciais
- Melhoria no clima organizacional e na retenção de talentos
- Fortalecimento da reputação institucional e employer branding
- Conformidade legal e segurança jurídica
- Economia com afastamentos e absenteísmo
Conclusão
A adequação à NR-1 vai além do cumprimento da lei: é um passo decisivo para transformar a cultura da sua empresa e garantir um ambiente saudável, ético e produtivo.
Se você busca uma consultoria NR-1 confiável, estratégica e pronta para entregar resultados concretos, conte com a Sandora.
📢 Fale com a gente e descubra como nossas soluções de adequação à NR-1 podem proteger sua empresa e valorizar sua equipe!
